Prawo pracy nieustannie się zmienia, a wraz z nim obowiązki i odpowiedzialność pracodawców. Nowe regulacje, zmieniające się procedury i wymagania dotyczące dokumentacji sprawiają, że nawet dobrze znane zagadnienia mogą dziś budzić wątpliwości.

 

Jak prawidłowo kierować pracowników na badania lekarskie? Co zmieniło się w obiegu dokumentacji medycznej? Jakie obowiązki dotyczą temperatury w miejscu pracy i jak przygotować się na planowane zmiany w przepisach dotyczących mobbingu?

 

To pytania, które mają bezpośrednie przełożenie na codzienne funkcjonowanie przedsiębiorstw.

 

W odpowiedzi na potrzeby zgłaszane przez przedsiębiorców Izba Gospodarcza Północnej Wielkopolski, we współpracy z Wielkopolską Agencją Rozwoju Przedsiębiorczości, Państwową Inspekcją Pracy – Oddział w Pile oraz Olgą Kurowską-Orłowską, reprezentującą Res Kurowski BHP i PPOŻ oraz DuoMedical, serdecznie zaprasza na bezpłatne szkolenie:

 

PRAWO PRACY W PRAKTYCE
Aktualne obowiązki pracodawców i zmiany w przepisach

 

Termin: 6 listopada 2026 r. (piątek)
Godzina: 9:00
Miejsce: Wielkopolska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (WARP), ul. Grunwaldzka 2 w Pile, sala konferencyjna

Rejestracja na szkolenie: Bezpłatne szkolenie Prawo Pracy i Aktualne Obowiązki 06.11.2026 – Wypełnij formularz

 

 

Przygotowaliśmy spotkanie, podczas którego eksperci z wieloletnim doświadczeniem zawodowym omówią przepisy, wyjaśnią najczęstsze wątpliwości i pokażą, jak prawidłowo realizować obowiązki pracodawcy w praktyce.

 

CZĘŚĆ I. PRAWO PRACY – AKTUALNE OBOWIĄZKI I ZMIANY W PRZEPISACH

Pierwszą część szkolenia poprowadzą eksperci Państwowej Inspekcji Pracy – Oddział w Pile:

Beata Procyszyn – Starszy Inspektor Pracy;
Piotr Kin – Starszy Inspektor Pracy.

 

Podczas spotkania omówione zostaną trzy istotne obszary:

  1. BADANIA LEKARSKIE PRACOWNIKÓW
  2. TEMPERATURA W MIEJSCU PRACY
  3. NOWA DEFINICJA MOBBINGU

 

CZĘŚĆ II. MEDYCYNA PRACY W PRAKTYCE – DOKUMENTACJA, E-ORZECZENIA I ODPOWIEDZIALNOŚĆ PRACODAWCY

 

W drugiej części przyjrzymy się zagadnieniom, które mają szczególne znaczenie dla działów kadr, osób odpowiedzialnych za BHP oraz samych pracodawców.

  1. E-ORZECZENIA – NOWE MOŻLIWOŚCI I WYZWANIA

Jakie szanse i przeszkody mogą pojawić się przed pracodawcami w związku z nowymi rozwiązaniami dotyczącymi orzeczeń lekarskich?

  1. WYMIANA DOKUMENTACJI W PRAKTYCE

Co powinien zrobić pracodawca, aby prawidłowo zorganizować obieg dokumentów i przygotować się na zmiany w przepisach?

  1. SKIEROWANIA NA BADANIA LEKARSKIE

Jakie jest ich rzeczywiste znaczenie? Jak prawidłowo je przygotowywać i w jaki sposób wpływają na zakres obowiązków oraz odpowiedzialność pracodawcy?

 

Powyższą część szkolenia poprowadzi Olga Kurowska-Orłowska – reprezentującą Res Kurowski BHP i PPOŻ, współwłaścicielka DuoMedical s.c., prowadząca gabinety specjalistyczne medycyny pracy w Pile i Złotowie. Z obszarem bezpieczeństwa i higieny pracy związana jest od 17 lat, w tym od 10 lat jako przedsiębiorczyni. Specjalizuje się w obsłudze branż wysokiego ryzyka, takich jak budownictwo, leśnictwo i produkcja. W swojej pracy zwraca szczególną uwagę na szersze spojrzenie na BHP, uwzględniające psychologię środowiska pracy oraz regulacje prawne wykraczające poza Kodeks pracy, które również mają istotny wpływ na odpowiedzialność pracodawców.

 

Zapraszamy właścicieli firm, pracodawców, kadrę zarządzającą, pracowników działów kadr i HR, specjalistów BHP oraz wszystkie osoby odpowiedzialne za organizację pracy i sprawy pracownicze.

Zależy nam, aby organizowane przez Izbę szkolenia odpowiadały na rzeczywiste potrzeby przedsiębiorców i dostarczały wiedzy, którą można bezpośrednio wykorzystać w codziennej działalności.

 

UDZIAŁ W SZKOLENIU JEST BEZPŁATNY.

 

Liczba miejsc jest ograniczona. O udziale decyduje kolejność zgłoszeń.

 

REJESTRACJA NA SZKOLENIE: Bezpłatne szkolenie Prawo Pracy i Aktualne Obowiązki 06.11.2026 – Wypełnij formularz

 

 

Serdecznie zapraszamy do udziału, zadawania pytań i wspólnej rozmowy o zagadnieniach, które mają realny wpływ na funkcjonowanie Państwa firm.